このように感じている方は多いのではないでしょうか。
マイナビエージェントは有名なサービスですから、フリーターの方もマイナビエージェントを使えるかどうか気になりますよね。
実は、マイナビエージェントは基本的にフリーターにはおすすめできません。
しかし、フリーターにはほかに適した転職エージェントがあります。
この記事ではフリーターにおすすめの転職エージェントや転職エージェントを活用する方法も詳しく解説してきます。
- マイナビエージェントはフリーターにはおすすめできない
- フリーターには就職shop、JAIC、ハタラクティブ、DYM転職、ウィズキャリなどがおすすめ
- 転職エージェントは専任のキャリアアドバイザーが転職活動を全面的にサポートしてくれる
- 転職エージェントを活用するコツを覚えておけば、さらに有利に転職活動ができる
マイナビ転職 |
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- 幅広い職種で採用を成功実績あり!
- スカウトサービス機能がとっても便利!
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- IT・エンジニア系・技術系の求人情報が多い
- 転職サイトと転職エージェント両方のサービスを受けることが出来る
リクナビNEXT |
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- 掲載企業数3年連続No.1
- 多くの求職者から最適な⼈材を集める、求⼈広告型の採⽤⽀援サービス
目次
フリーターにもマイナビエージェントって使える?特徴を解説
出典:マイナビエージェント
まずは前提として、マイナビエージェントの特徴について見ていきましょう。
マイナビエージェントは専任のキャリアアドバイザーがついて、求職者の転職活動を全面的にサポートしてくれるサービスです。
以下のサービスをすべて無料で受けることができます。
- 転職活動中は無期限でサポートしてくれる
- 履歴書・職務経歴書を添削してくれる
- 企業との日程調整や条件交渉を代行してくれる
- 約80%をしめる非公開求人を紹介してくれる
- 求人票に書いてない企業の内部情報を教えてくれる
以上のサービスはほかの転職エージェントでも大きく変わりません。
しかし、マイナビエージェントにはほかの転職エージェントと比べて以下のような特徴があります。
- 総求人数がほかの大手より少ない分、キャリアアドバイザーのサポートが丁寧
- 特に正社員としての就業経験のある20代向けの求人を多く取り扱っている
- 中小企業の求人も充実している
マイナビエージェントの特徴を理解できましたでしょうか。
マイナビエージェントの特徴については以下の記事で詳しく解説しています。
次はいよいよ、マイナビエージェントがフリーターに向いているかどうか見ていきましょう。
マイナビエージェントはフリーターにもおすすめ?
マイナビエージェントがフリーターにおすすめかどうかは場合によって異なります。
フリーターにマイナビエージェントがおすすめな場合とおすすめしない場合はそれぞれ以下のとおりです。
マイナビエージェントがおすすめの場合
- 3ヶ月~半年以内に正社員として雇用されていた場合
- 弁護士資格、公認会計士資格、医師・薬剤師・看護師などの医療系の資格を持っている場合
マイナビエージェントをおすすめしない場合
- アルバイト・派遣でしか働いたことがなく、正社員の経験がない場合
- 正社員を辞めてから3ヶ月~半年以上経っている場合
3ヶ月~半年以内に正社員として雇用されていたフリーターや上記の資格を持っているフリーターはあまりいないと思います。
そのため、基本的には、フリーターにマイナビエージェントはおすすめできません。
なぜなら、マイナビエージェントは正社員経験をもつ人が対象のサービスで、フリーターの方に紹介できる求人は数少ないからです。
マイナビエージェントは公式のQ&Aでも以下のように回答しています。
出典:マイナビエージェント
マイナビエージェントはフリーターにはおすすめできません。
しかし、フリーターにおすすめできる転職エージェントはあります。
続いては、フリーターにおすすめの転職エージェントについて見ていきましょう。
転職者100人に聞いた!フリーターにおすすめの転職エージェント5社
転職者100人の口コミを参考に選出した、フリーターにおすすめの転職エージェントは以下の5社です。
それぞれの転職エージェントの特徴について詳しく見ていきましょう。
就職shop:書類選考なしで面接が可能!
出典:就職shop
就職shopは書類選考なしで面接が可能な転職エージェントです。
フリーターや未経験でも応募できる求人を多数持っています。
サポート体制も充実しているので、初めて転職エージェントを使う場合でも安心です。
優良求人が多いのもうれしいポイントです。
自分は転職先決まるまでに3つのエージェントを利用したけど1番良かったの
就職shopだったわ— 夕 (@tk_0705N) March 8, 2020
就職shop行ってきたんやけどビビるくらい丁寧でワロタ…がんばろ…
— 慈伝で死んだ榎茸 (@grkt1999) February 25, 2020
就職shop行ってきました〜すごくいい人だった!労ってくれて、より良い今後の選択肢を提示してくれてめちゃくちゃ気が楽になったなぁ、、、来週はUZUZ🐽
— もぴまる (@ohayoo_____) September 19, 2019
就職shopは対応が丁寧だと感じている人が多い印象でした。
JAIC:20代の就職・転職に特化!
出典:JAIC
JAICは20代の就職や転職に特化した転職エージェントです。
入社後の定着率を大事にしており、ブラック企業は排除されているため、安心して利用できます。
サポートは丁寧ですが、本気で求職者を応援してくれるため、「厳しい」と感じることもあるようです。
本気で自分のスキルを伸ばしながら就職活動をしたい人におすすめの転職エージェントと言えます。
ジェイックさんは老舗というだけあって営業職とかが強いイメージ
もしエンジニアとかフリーランスを考えてるんならUZUZさんのウズウズカレッジの方が個人的にはおすすめ#サラリーマン #キャリア #中退 #高卒
— Andy (@andyplanningcom) January 24, 2020
ハタラクティブも第二新卒エージェントも、求職者を正社員に押し込むことはしてくれるけど、低い自尊心の解決はしてくれないんだよね。もちろん、サポートは手厚いんだけど。その点、ジェイックはちょっと厳しい研修が個人を内面から支える経験になる可能性があると思う。この差は大きい
— のんびり暮らしたい (@planet_f108) February 24, 2018
ジェイックのアカウントにリツイートされて恥ずかしいwwさらに宣伝すると、他の大手エージェントさんと違って、じっくりカウンセリングするのにはすごくいいかもしれない。担当してくれた人は無理に入社迫って来なかったから、そこは安心できたかな〜。駆け引きに付き合わされてる感じがしなかった。
— リサンミゲル (@asiL_TZKN) March 1, 2018
JAICは厳しい研修が逆に良い評判につながっているようです。
そして、営業職に強いという評判もありました。
ハタラクティブ:未経験から正社員になれる!
出典:ハタラクティブ
ハタラクティブは手厚いサポートが受けられる転職エージェントです。
履歴書の添削や面接の練習が丁寧だと評判です。
そのため、就職活動が不安で自分に自信がない方におすすめです。
特にエンジニアや医療系の求人に強い転職エージェントです。
関東、関西、中部、九州に対応しています。
ハタラクティブはニートやフリーターのような職歴が浅い人にもオススメです。ただ、20代中心なので30代以降は記事にあるような紹介予定派遣を使うと良いかもしれません(^^)
— ニートの就職 #ハタラクティブ #就職ショップ #ウズキャリ (@neetjob) May 5, 2019
相談に乗ってくれると思うのですが、高卒以上の求人がほとんどなので高校中退は厳しいです。
ただ、ハタラクティブは中卒のサポートをやっているので、そういう人はハタラクティブがいいと思います。
— 櫻田 翔大 (@showdy5) August 15, 2017
でもいうて既卒フリーター慣れしてるハタラクティブからのが良いアドバイスもらえそうなんだよねー
— らい (@rain_kk) March 23, 2017
ハタラクティブは学歴が低い人でも利用しやすいという声が多くありました。
DYM就職:正社員求人に書類選考なしで応募できる!
出典:DYM就職
DYM就職では書類選考なしで面接を受けられるので、履歴書が苦手な方でも安心です。
100%正社員の求人なので、正社員を目指したいフリーターに適した転職エージェントと言えます。
ただ、待遇のいい求人が少ない点には注意が必要です。
DYM転職はめちゃくちゃ仕事早いです。
昼休みにメールしたら即レスという驚き‥!
面談日程決まったので、後は希望職種があれば‥というところです。— カガミ@スロリスクタイム管理人 (@surorisuku) February 14, 2020
⑪書類選考なしで面接できる求人であれば、ハローワークよりも就職ShopとかDYM就職の方が良かったです。
— ニートちゃん就職済#就職Shop#DYM就職#ジェイック#ウズキャリ#既卒#中退#高卒#フリーター (@neetchan7) November 24, 2018
DYMさん利用してよかった。面白そうな企業紹介してもらった。狙う。
— 神月 朔 (@Misamisa0829) March 13, 2020
DYM転職には仕事が早いという声が多かったです。書類選考がないのがうれしいと感じている人もいました。
ウズキャリ:ホワイト企業に就職できる!
出典:ウズキャリ
ウズキャリはホワイト企業の求人が多い転職エージェントです。
ブラック企業が徹底的に排除されているため、安心して使えます。
求人はIT系を中心に多く取り揃えており、サポートも手厚いので安心です。
ただ、対応エリアが関東と大阪に限られている点には注意が必要です。
面接対策をしたい人は、ウズキャリがおすすめ。
全国どこにいても無料で面接の練習を行なってくれます。面接のフィードバックも行い、トータル1時間ぐらいの面接対策をしてくれるので、自分の苦手なところを潰すことが出来るよー。
実体験から、やってもらってよかったなって思いました。— もんたん (@montan_tens) November 27, 2019
ウズキャリを使って、一番良かった点はキャリアアドバイザーの方が同じような境遇を経ていて、親身に相談に載ってくれた点かな。
— よしと@イキリト (@yoshitoikirito) February 18, 2019
ウズキャリは悪評もあるけど、なんだかんだで内定が取れると思います。
キャリアアドバイザーの方も元既卒や第二新卒で求職者のことをよく理解してくれてました。— よしと@イキリト (@yoshitoikirito) February 11, 2019
ウズキャリには、「キャリアアドバイザーが親身に相談に乗ってくれる」という声が多くありました。
転職エージェントがフリーター転職にしてくれる7つのこと
転職エージェントはフリーターの転職でも、手厚いサービスを提供してくれます。
ただ求人を紹介してくれるだけではないのです。
具体的に転職エージェントがしてくれる主なサービスは以下のとおりです。
- 求人の紹介
- キャリアの相談
- 履歴書・職務経歴書の添削
- 面接の練習や指導
- 年収など条件の交渉
- 企業との日程調整
- 入社後のフォロー
就職に役立つスキルアップから事務作業まで全部代行してくれるのです。
特に、条件の交渉は自分ではなかなかしにくいですから、代行してくれるとうれしいですよね。
しかも、求職者はこれらのサービスをすべて無料で受けられるのです。
ちなみに、その理由は以下の画像のとおりです。
求職者が入社すると、転職エージェントは企業から年収の30%ほどの報酬を受け取れるのです。
フリーターが転職エージェントを活用する5つのコツ
フリーターは転職エージェントを使うだけでも、就活の成功率を大幅に上げることができます。
しかし、転職エージェントを活用するコツを覚ておけば、さらに有利に転職活動ができるでしょう。
そのコツとは、以下の5つです。
それぞれのコツについて詳しく見ていきましょう。
コツ①:転職エージェントを併用し、併用していることを伝える
一番大事なのは、複数の転職エージェントを併用し、併用していることをそれぞれの転職エージェントに伝えることです。
以下のように、リクナビNEXTの調査によると、転職を成功させた人は平均4.2社の転職エージェントを利用しています。
出典:リクナビNEXT
転職エージェントを複数利用するとそれだけ多くの求人に出会えます。
また、多くの候補の中から自分に合ったキャリアアドバイザーを選ぶこともできます。
ちなみに、「これだけなら、わざわざ併用していることを伝える必要はないんじゃない?」と思う方もいるかもしれません。
しかし、併用していることを伝えるのは重要です。
転職エージェントも自社の紹介で転職して欲しいですから、転職エージェントを併用していると熱心に求職者をサポートしてくれるようになるのです。
転職エージェントの併用については以下の記事で詳しく解説しているので、合わせて参考にしてみてください。
ちなみに、初期の段階では多くの転職エージェントを併用し、その中から良いと思った転職エージェント1~3社程度に絞って転職を行うのが、賢いやり方です。
コツ②:同じ求人に複数の転職エージェントから応募しない
同じ求人に複数の転職エージェントから応募するのは厳禁です。
応募先の企業にも悪い印象を与えてしまいます。
また、最終的にどちらの転職エージェントで勧めるか選ばなければならないため、転職エージェント同士でトラブルになってしまうこともあります。
ちなみに、どの転職エージェントから応募するか迷った時には、より信頼できると思った転職エージェントから応募すると良いでしょう。
コツ③:就職への意欲を伝える
就職への意欲を伝えることも重要です。
転職エージェントのキャリアアドバイザーも人間です。
そのため、求職者に意欲があったほうが「この人の転職を成功させたい」と思います。
具体的に意欲を見せる方法としては、以下のようなものがあります。
- 「良い転職先があればすぐにでも転職したい」と伝える
- 「3ヶ月以内に転職したい」など、転職の期限を定める
- 自分でも転職についての情報を集める
ただ、「意欲があるように見せかけよう」と思ってもうまく行きません。
本当に意欲があるかどうかは、言葉の端々でキャリアアドバイザーに伝わってしまうものです。
「絶対に転職しよう」と自分の中で決意を固めて本気で転職活動を行うのが一番大切です。
コツ④:エージェントへこまめに連絡する
エージェントにはこまめに連絡するようにしましょう。
報連相は社会人の基本ですが、これは転職エージェントを利用する時でも同じです。
こまめに連絡すれば転職への意欲を見せることができます。
しかも、キャリアアドバイザーも動きやすくなります。
良い求人を紹介してくれる確率も高くなるでしょう。
2週間に1回程度は「新しく入った求人はありますか?」などと連絡してみましょう。
コツ⑤:マナーを守る
マナーを守ることは基本ですが重要です。
企業との面接の時はもちろん、転職エージェントに連絡を取る時もマナーを守り、丁寧な応対を心がけましょう。
転職エージェントも人間ですので、失礼な態度を取られたり、マナーがなってなかったりすると、企業に紹介しにくいです。
その上、あなたに対する優先度も低くなってしまいます。
マナーを守れば必ず転職活動がうまく行くわけではありません。
しかし、マナー違反を繰り返すと転職活動は厳しいものになるでしょう。
マイナビエージェントがフリーターにおすすめかのまとめ
この記事では、マイナビエージェントがフリーターにおすすめかについて解説してきました。
その真相は以下のとおりです。
マイナビエージェントがおすすめの場合
- 3ヶ月~半年以内に正社員として雇用されていた場合
- 弁護士資格、公認会計士資格、医師・薬剤師・看護師などの医療系の資格を持っている場合
マイナビエージェントをおすすめしない場合
- アルバイト・派遣でしか働いたことがなく、正社員の経験がない場合
- 正社員を辞めてから3ヶ月~半年以上経っている場合
基本的にはマイナビエージェントはフリーターに向いていません。
フリーターに向いている転職エージェントには以下のような会社があげられます。
フリーターにあった転職エージェントを見つけて、転職活動を成功へと導きましょう!